Speciaal voor de recruiter heeft Findwell een aantal trainingen ontwikkeld aan de hand waarvan de recruiter zich verder kan bekwamen in zijn vak. De trainingen zijn praktisch van aard en geven concrete tools om morgen al beter te kunnen recruiten. We hebben de trainingen voor u gegroepeerd op de onderwerpen Employer Branding & Werving, Selectie & Aanname en Sales
Training: Linkedin voor RecruitersNiet alleen vinden maar ook gevonden worden is als recruiter van belang voor succes op Linkedin. Tijdens de training 'Linkedin voor Recruiters' leert u in een 4 uur durende sessie de basis voor succesvol recruiten op Linkedin. Na de training kunt u een effectief en onderscheidend profiel op Linkedin opstellen, deelnemen aan de juiste groepen en optimaal vinden en gevonden worden op Linkedin.
onderwerpen:
* Uw profiel
* Linkedin groups
* Contact opnemen met kandidaten
* Effect meten in uw systeem
Training: Kandidaten vinden op Social networksTijdens de training 'kandidaten vinden op sociale netwerken' leert u in een 4 uur durende sessie op een innovatieve manier kandidaten te genereren voor uw vacatures. Na de training bent u in staat bewuste keuzes te maken tussen de verschillende sociale netwerken. U krijgt handvatten en tools om gerichte zoekopdrachten te doen op de verschillende netwerken en kandidaten te benaderen.
onderwerpen:
* De verschillende social networks
* Search agents bouwen en onderhouden
* Contact opnemen met kandidaten
Training: Haal het beste uit het ATSTijdens de training 'Haal het beste uit een ATS' leert u in een 4 uur durende sessie het gebruik van systemen als Otys, PeopleXS en Connexys naar een volgend niveau te brengen. Behalve het bijhouden van de email en agenda kunt u er namelijk nog veel meer mee.
onderwerpen:
* Rapportages maken op het gebied van ROI, werving en winstgevendheid
* Het doorzoekbaar maken van uw kandidatenbestand
* Het verbeteren van de vindbaarheid van uw online vacatures
Training: Enabling the candidate journeyTijdens de training 'Enabling the candidate journey' leert u in een 4 uur durende sessie de contacten die u heeft met een kandidaat tijdens een sollicitatie optimaal in te zetten. U betrekt de kandidaat op de juiste manier bij het proces en verliest daardoor minder talent aan de concurrent. Naar aanleiding van training bent u in staat een vernieuwende, passende candidate journey op te stellen voor uw bedrijf.
onderwerpen:
* De ontvangstbevestiging van een CV
* Gesprek of assesment?
* Tone of voice
* Effect meten in uw systeem
Training: Optimale online recruitment media inkoopTijdens de training 'Optimale online recruitment media inkoop' leert u in een 4 uur durende sessie aan de hand van onderzoeken en praktijk voorbeelden een mediaplan op te stellen bij uw vacatures. U adverteert op een manier die bij uw merk past en de juiste kandidaten oplevert. De training stelt u in staat de juiste advertentie tegen de juiste prijs in te kopen.
onderwerpen:
* Online Recruitment Media kiezen
* Mediaplan
* Optimaal onderhandelen en inkopen
Training: Online Employer BrandingTijdens de training ‘Online Employer Branding’ leert u in een 4 uur durende sessie hoe u uw vacatures aantrekkelijk maakt op het internet. Deze training stelt u in staat op een slimme manier ruchtbaarheid te geven over werken bij uw bedrijf. Leer uw doelgroep te begrijpen aan de hand van onderzoek en hen op het juiste moment op de juiste plaats te informeren over werken binnen uw organisatie.
onderwerpen:
* Company image
* Branding
* Tools
* (micro)blogs en zoekmachines
Meer weten over onze trainingsproducten? Neem
contact met ons op!